謝沐澄拿出一份合同給陳陽。
陳陽看了一眼，上麵是公司代持股權協議合同。
他瀏覽了一下合同，然後問謝沐澄“這是什麼意思？”
謝沐澄認真地說“公司是你的，但是法人和股份注冊時都是我的名字，老板如果你不簽這個合同，那我睡覺都不踏實。”
她有著很強的潔癖，不僅是身體上，還有精神上。
她不想占著陳陽的便宜，在代持合同上她寫明，陳陽擁有公司的全部股份，她隻是代替陳陽持有良心公司股份。
陳陽猶豫了一下說“簽這個合同可以，但是比例改一改，我占九成股份，一成股份給你。”
“不行！錢是你出的，我……我隻能當個秘書，我什麼都不懂，怎麼能……”
謝沐澄堅定的搖頭拒絕。
“雖然錢是我出的，但是接下來很長一段時間，都需要你看著公司，所以你不占股份怎麼管理公司？”
“名不正，言不順！”
“我是老板，我說給你，你就收著。”
陳陽是打算當個甩手掌櫃。
他還要去賺補償包，哪有時間管理公司！
可是謝沐澄依然倔強的拒絕。
“我不收這個股份，無功不受?，老板你再這樣我就辭職了！”
謝沐澄堅持令陳陽有些無奈。
自己好不容易找到一個有天賦的c級員工，怎麼能讓她跑了呢？
“行了行了，就按你的意思，我簽還不行！”
很快陳陽就在代持協議上簽上大名，按下手印。
然後……
【叮，檢測到宿主擁有一家公司，公司資料加載中……】
【公司名稱良心公司】
【公司排名忽略不計】
【公司規模不足10人】
【提醒宿主，公司排名及規模提升，可以獲得積分值獎勵喲。】
【請宿主再接再厲。】
臥槽！
係統又給了他一個驚喜！
隻要提升公司的規模和排名，就可以獲得積分獎勵。
陳陽又發現了一個刷積分的渠道。
看來擴大公司規模勢在必行了！
至於說擴大規模，這還不簡單。
現在市麵上失業的人這麼多，老子能分分鐘把公司擴大到上萬規模！
說不定很快就可以把係統升級，開啟商店和抽獎功能了！
謝沐澄看到陳陽發愣，她儘職儘責地提醒道
“老板？老板？員工的工資、工作製度，還有公司經營業務這些還需要你儘快定下來，否則下周我們就沒事可做了。”
“好，我現在想想。”
陳陽回來神來答應道。
“還有……現在公司已經有四個員工了，賬上的錢還剩幾萬塊……最多能發一個月的工資。”
“行了行了，我不是缺錢的老板！錢的問題你就不用擔心。”
“另外公司還需要財務部、人事部這些職能部門……”
“呃……這麼麻煩，小澄，你能讓我靜靜的思考一下？”
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