超級進化基地島！
年關將近，許多企業都在總結過去的一年所做出的業績，同時也在積極籌備著新年的發展規劃。
當然，對於員工們來說，這也是最令他們期待的時節，因為年終獎，以及各項福利也都會逐步發放。
基地島公司自然也會不例外。
今天，公司召開了一次年關總結會議，全公司主要管理崗位的人員都要參加，餘小虎作為公司董事會的成員，自然也出席了這個會議。
項少宇主持了會議，就對這一年基地島公司的發展做了總結。
隨著suerftdrks表現出來的強勁的產品性能，以及傳出的良好的口碑持續發酵，就使得這款產品的擴張力不斷地開始向社會各個階層的消費者中深入。
尤其是這款產品深受一些老年人，以及青少年群體的喜愛。
在經過一年的醞釀，以及基地島公司各個部門的緊密配合和大力的推廣宣傳，也使得suerftdrks高端飲品成為了高端消費市場過節送禮的熱門首選。
而除了國內市場以外，suerftdrks產品幾經攻關，與鄰國的一些商家企業取得了合作，舉行體驗推廣活動，也已經順利地打開了鄰近周邊＋，的幾個國家的市場。
尤其是在思密達和日島國，就這兩個多月以來，suerftdrks就取得了良好的銷售成績，廣受那些經過體驗的消費者的好評，銷量逐節增加，也使得那些達成合作意向後，仍有還存有些質疑的商家們信心大增。
現在年關將近，基地島公司的合作商家在不遺餘力地推廣suerftdrks產品的同時。為了應對馬上到來的春節期會猛增的中高端消費市場，各個商家也均加大了生產訂單。
為了應對那龐大的訂單生產，飲料公司擴建的幾條大規模生產線也已經順利完工，即將投入正式生產環節，今後其產能也將會翻三倍以上。
項少宇主持會議，隻是做了簡要的總結。
而餘小虎的桌上放的資料。以及各項報表材料，卻是整理總結的非常的詳細。
餘小虎可以一目了然地看到公司這一年所做出的成績。
截止今天為止，基地島公司由產品的投產，到上市推廣銷售的這七個多月以來，就已經提前實現了40億rb的年銷售總額，已經完全超出了餘小虎的預期。
在項少宇對這一年的工作和取得的業績做了總結之後，餘大成又對工廠這段時期以來的生產環節各項情報也做了總結彙報。
在主要領導層進行過了總結彙報之後，餘小虎作為董事會成員，他要對公司下一年的發展定製戰略決策規劃。
不過這些規劃。事先餘小虎就與項少宇這些人進行過商議，所以他在會議上直接就進行了宣布。
根據基地島公司第一年取得提成績，董事會決定次年上半年將以拓展和鞏固國內高端飲品消費市場為主。
而到了下半年，公司將重點拓展亞洲各國家的市場，定製的目標將是實現年銷售總額翻一倍以上，達到100億rb以上的銷售總額。
除此之前，為了市場拓展的需求，公司也將會根據市場銷售的情況做出調整。陸續在國內幾個重要的一線城市，以及鄰近國家分彆投資建立分廠。繼續擴大生產規模，同時爭取讓產能夠品打入歐美等一些重要國家的高端消費飲品市場。
餘小虎在宣布了這些新一年的發展規劃與即將落實的決策之後，項少宇便拿來了一份文件資料給他看。
在餘小虎看那些資料時，項少宇針對董事會發布的發展規劃，就對公司的各個部門進行了新一年工作任務的安排和部署。
餘小虎沒細細聽這些工作任務的部署安排，他看到這份文件資料是關於基地島公司。以及飲料公司這一年中，所有公司員工的最終成績考核與評定。
而在這份考核評定中，銷售部門以孫力和趙寧勇這些經驗豐富的銷售人員的成績最為受矚目，名列前茅。
而其它一些部門的員工，也都做出過相當出色的業績。對公司貢獻較大。
所以根據這份員工的業績考核評定，為了調動員工明年的工作積極性，項少宇擬定打算給予這些業績出色優秀，對公司做出貢獻的優秀員工予以嘉獎。
除了名譽之上的獎勵之外，物質上的獎勵也不會落下，決定給予前三名有突出貢獻的員工以總額兩三百萬，第一名一百二十萬元，第二名一百萬，第三名八十萬的重金獎勵，其它名次依次類推計算。