蔣辰聽到這些話，當場就有點懵逼了。
這是什麼情況啊，雖然他蔣辰看到蘇晴這麼尤物的長相，的確是有一些生理性反應，但是這是每個功能正常的男人都會有的反應啊。
而且這些反應都是深藏著的，對麵的蘇晴也不可能看出來了啊？
難道有火眼金睛不成？
蔣辰思來想去，也是想不出對方為什麼會說這些話，最後隻能無奈的搖了搖頭。
“蘇主任，我不知道你剛剛為什麼說這些話，但是你的精神狀態顯然不是很好。
可能是這段時間你們發改委也比較忙，所以沒有休息好的緣故。
要不這樣，你先回去休息一下，明天我們再來聊工作的事情，不急的。”
“不必了，第一從今天開始，我就正式成為深改小組的一員，發改委那邊的工作已經停掉了。
所以這邊就是我的工作，沒有特殊情況我是不會去休息的，這不是我的工作態度。”
“第二，我的精神狀態和身體都很好，沒有必要去休息。”
沒想到，蘇晴一點都不領情。
這讓蔣辰一時之間甚至不知道說什麼好。
“沒有什麼事的話，我先走了，回去看看資料。”
蘇晴眼見蔣辰被自己說的啞口無言，便再次提出要離開。
蔣辰心中苦笑了一下，如果對方是男同誌的話，這個時候蔣辰肯定要給對方一點顏色看看了，畢竟這是在赤裸裸的頂撞領導。
但現在的問題是，對方是個女同誌。
這就讓蔣辰有些狠不下心來。
當然，最關鍵的是，蔣辰從剛剛對方的語氣裡，聽出了一些不同尋常的東西，直覺告訴他，眼前的這個漂亮的少婦，背後有一段十分坎坷的經曆。
所以麵對這種女同誌，特彆是今後還要長期共事的女同誌，蔣辰的想法是必須耐心。
當然，這也是上輩子積累下來的經驗。
領導領導，說來說去就是威望的積累。
對於那些有損自己威望的事情，是必須要及時製止的，也是要及時消除那些會折損自己威望的因素的。
但是具體情況又要區彆對待。
如果是男下屬敢於挑釁自己的權威，那二話不說，必須要以更猛烈的方式狠狠打壓。
因為男性之間，是必須從屬關係明確的，這個和群居動物是一個道理。
動物族群裡，那隻領頭的雄性動物，是無論如何都不會允許其他的雄性動物來挑釁甚至挑戰自己的。
一旦容忍了，那麼自己的領袖地位就會不保。
但是如果是女性下屬的話，情況就另當彆論。
無論這個社會的輿論是怎麼樣的，也無論當代的女性權利是多麼的得到尊重。
但是有個事實不得不承認，也是客觀存在的，那就是在絕大多數人，包括絕大多數女性眼中，
男性都是這個社會的主導，無論是在家庭還是在單位。
所以，潛意識裡，女性對男性領導的地位就不會構成威脅。
這也是男性領導可以容忍女性下屬的一些小性子、小潑辣的前提。
而且，如果一位男性領導，真的和女下屬針鋒相對，用對付不聽話的男下屬的手段來對付女下屬的話，