開局誅十族朱棣求我當國師薑星火朱棣！
“我的建議是，最好不要設立監察監察機構的監察機構。”
薑星火沉默了刹那，回答道。
東廠用來製衡錦衣衛，好不好用？
當然好用，但就像是無處不在的黃宗羲定律一樣，積累莫返之害，永遠不能避免。
一開始東廠肯定好使，就像是租庸調製改成兩稅法一樣，但是隨後就會逐漸失靈，繼而又得建立新的監察機構，西廠就這麼出現了。
借《龍門飛甲》一句話，你問我西廠算什麼東西？
一句話，東廠管得了的我要管，東廠管不了的我更要管，先斬後奏，皇權特許！這就是西廠，夠不夠清楚？
但是，但是，西廠勢大誰來監察西廠呢？
答案是內行廠。
在薑星火前世的曆史上，明武宗正德初年，以八虎之一的馬永成掌管東廠，以八虎的另一成員穀大用掌管西廠，當時司禮監太監劉瑾因與他們有矛盾，又在京師榮府舊倉地即四司之一的惜薪司另設內行廠，自成係統，。
內行廠緝範圍比錦衣衛、東廠和西廠三個特務機構還要大，除監察臣民外，錦衣衛、東廠和西廠也在之例，權勢居東、西廠之上，用刑尤為酷烈。
當然了，這種無限套娃並沒有繼續進行下去，因為後來能靠自己腦子製衡百官的修仙皇帝嘉靖登場了，這是後話。
這下子，朱高煦也有些沮喪了。
因為他們都意識到，薑星火的邏輯推導是無懈可擊的。
“血酬定律”決定了暴力組織在封建國家建立和管理過程中，必然會在很長的時間跨度內追求血酬收益的長期最大化後，在王朝末年轉而追求血酬收益的短期最大化。
這使得稅製改革幾乎是不可避免的，無論是在封建國家的前期理清前朝弊政還是中期振興王朝，亦或是後期試圖給王朝續命。
而稅製改革，又必然會踏入到“黃宗羲定律”這個大坑裡，越改普通老百姓負擔越重，其根源就在於小吏階層會上下其手，且小吏階層難以控製。
對於小吏來說，不能加俸祿，晉升渠道也有限，注定會一心撈錢。
那麼增加對小吏的監察機構有用嗎？
沒用！還是會再次踏入到“黃宗羲定律”的大坑裡，隻不過是稅製變成了監察，越改越套娃。
所有辦法都沒用，那怎麼解決？
這不是純純的太監開會，無稽之談？
“看來解決辦法隻有一個了”朱高煦思忖片刻道，“要不就這樣吧，彆想著改了。”
顯然這是找不到辦法，就開始擺爛了。
而朱棣也捋清楚了這裡麵的脈絡，說白了，就是一直在“血酬定律”和“黃宗羲定律”裡來回打轉，最重要的是“黃宗羲定律”這個坑是繞不過去的。
朱棣苦思冥想片刻，也覺得委實是沒有辦法了。
道理還是那個道理，如果能有解決辦法，之前華夏上千年的智慧就沒研究出來嗎？
你讓朕想，朕上哪想去？
“大可不必。”
薑星火搖了搖頭說道“辦法還是有的。”
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隔壁密室。
聞得薑星火此言，眾人齊齊精神一振。
“薑師的辦法是什麼？”夏原吉微微蹙眉，自言自語道。
朱高熾則很興奮，剛才一直沒有想明白這個問題的他，迫切需要有人給他分析清楚。
而朱高熾覺得，答案似乎已經就在眼前了。
回過神來的夏原吉依舊保持著冷靜，沉聲道“先聽聽薑師怎麼說吧。”
此時旁邊的道衍也點了點頭，說道“其實老衲倒是有一番猜測。”
“大師快快講來。”朱高熾忙說道。
道衍轉動手中的紫檀念珠道“老衲也隻是猜測，既然所謂‘黃宗羲定律’的根源在小吏階層上，那麼薑聖的解決之道，也一定是在小吏上是否有可能是打通地方小吏向上的晉升渠道？”
朱高熾微微一怔，旋即試探性地問道“譬如不再實際上限製，隻有一品到三品衙門的小吏才可以晉升為官員？”
“殿下，這恐怕不可。”夏原吉卻否定道，“本來官員與吏員之間，便是流官不流吏，這樣好歹還有一個製衡，便是說官員的調任控製在朝廷手裡，隔幾年一調任，官員很難與地方吏員勾結的太深，多數是合作關係也就是官員要仰仗地方吏員來推行政令，地方吏員同樣也要仰仗官員來替他們疏通更上層。”