接下來的日子裡，林墨回到公司繼續領導林氏集團的發展。他每天都麵臨著各種各樣的挑戰，但他從家庭中汲取力量，勇往直前。那溫馨的晚餐時光，家人分享的南非之旅趣事，就像心靈的慰藉，在他疲憊時給予他動力。每當遇到棘手的商業決策，他都會想起家人圍坐餐桌旁時的笑容，那是一種無聲的鼓勵，讓他堅定地去應對那些錯綜複雜的業務問題。
李玉梅繼續和蘇瑤經營花店，把花店打造得更加溫馨迷人。她們在花店中精心布置著每一個角落，從花架的選擇到裝飾品的擺放，都傾注了心血。李玉梅會根據在南非看到的那些充滿自然之美的景色，獲取靈感來設計花束。那些花束仿佛帶著南非的陽光和活力，吸引著眾多顧客的目光。蘇瑤則負責與供應商的對接，她總是能挑選到品質上乘的花卉，為花店的經營堅實的基礎。
李逸凡、李逸塵和李雅詩也在學業上努力前行，他們帶著旅行中的收獲和感悟，在成長的道路上不斷探索。李逸凡在學習數學時，遇到難題不再輕易放棄，他想起在南非野生動物園裡看到的那些頑強生存的動物，便有了堅持下去的毅力。李逸塵在閱讀文學作品時，會將自己在南非的所見所感融入其中，寫出充滿獨特視角的文章。李雅詩在學習外語時，想象著自己如果能流利地與外國友人交流，就可以更好地分享南非之旅的美好，這種想法促使她更加勤奮地練習口語和聽力。
而林悅兮則在家庭中發揮著自己獨特的作用，讓這個家更加溫馨和睦。她會細心地照料家裡的每一個角落，把家裡打掃得乾乾淨淨。她還會在閒暇時為家人烤製小點心，那香甜的味道彌漫在整個家中。她就像家庭的調和劑，當家人之間出現小摩擦時，她總是能巧妙地化解矛盾，讓家庭氛圍始終保持著和諧與溫暖。
林墨看到林澤有獨當一麵的能力，決定跟李玉梅商量開一家子公司，由林澤擔任總裁一職全權處理分公司事務。
一天晚上，林墨回到家，晚餐過後，他把李玉梅拉到書房，鄭重地說起了這件事。
“玉梅，你知道林澤在我蜜月旅行期間代理集團事務的表現吧。他真的很出色，不僅對公司的業務熟悉得很快，而且在處理各種複雜問題時都遊刃有餘。我覺得他是個可造之材，我們可以開一家子公司，讓他擔任總裁。”林墨看著李玉梅，眼神中透著信任和期待。
李玉梅沉思了一會兒，然後說道“我也覺得林澤這孩子很不錯。不過開一家子公司可不是小事，需要考慮很多方麵的問題呢。資金來源、業務方向、人員招聘……這些都得提前規劃好。”
林墨點了點頭，說道“你說得對。資金方麵，我們可以從集團內部劃撥一部分，再吸引一些外部投資。業務方向的話，我想可以側重於新興產業，現在科技發展這麼快，我們可以在一些前沿領域尋找機會。比如人工智能相關的業務，或者是新能源領域的一些創新項目。”
李玉梅表示讚同“新興產業確實有很大的發展潛力。那人員招聘呢？我們需要找到一些專業的、有創新精神的人才。”
林墨回答道“我打算從集團內部挑選一些有潛力的年輕員工，他們對集團的文化和業務已經有一定的了解，再加上林澤的領導，應該能很快上手。同時，我們也可以從外麵招聘一些在新興產業領域有經驗的專家，來給我們技術和戰略上的支持。”
李玉梅笑著說“聽起來很不錯呢。不過林澤畢竟還年輕，我們也要給他足夠的支持和指導。”
林墨說“那是當然。我會定期和他溝通，給他分享我的經驗和資源。而且我們也可以讓他參加一些行業內的高端培訓和研討會，拓寬他的視野。”
在家庭會議上，林墨把這個想法告訴了家人。
李逸凡興奮地說“爹地，這是個很棒的主意啊。澤叔叔那麼厲害，一定能把子公司經營得很好。我覺得新興產業裡人工智能最酷了，如果子公司做這個，肯定能做出很多超厲害的東西，像那些能自己學習的機器人。”
李逸塵也點頭說道“我也覺得這個想法很好。澤叔叔代理公事的時候就很有本事，現在讓他當總裁，肯定能發揮更大的才能。不過我覺得新能源也很有前景，現在大家都很重視環保，要是能在這方麵做出創新，那對社會的貢獻可就大了。”
李雅詩則有些擔心地說“爹地，澤叔叔雖然很厲害，但是開子公司肯定會遇到很多困難吧。他會不會壓力太大了呀？”
林墨笑著回答“雅詩，你能想到這一點很細心呢。不過林澤是個很有能力和毅力的人，而且我們都會支持他。有困難是肯定的，但也是成長的機會。”
林悅兮也加入了討論“我覺得我們家就像一個團隊，大家互相支持就能克服很多困難。就像我們在南非旅行的時候，雖然有些危險的情況，但我們一家人在一起就很安心。現在開子公司也是一樣的，隻要我們團結起來，就沒有什麼辦不到的。”
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李玉梅說“悅兮說得對。我們要給林澤信心，也要做好我們自己能做的事情。比如我們可以在人際關係方麵給他一些幫助，介紹一些行業內的朋友給他認識。”
林墨補充道“沒錯。而且我們也要鼓勵林澤要有創新精神，不要害怕失敗。在新興產業裡，很多時候就是要敢於嘗試新的東西才能取得突破。”
李逸凡問道“爹地，那子公司會開在哪裡呢？是在我們這個城市，還是會去彆的地方呢？”
林墨想了想回答“這個還沒有完全確定呢。如果是人工智能相關的業務，可能會選擇一些科技氛圍濃厚的城市，那裡有更多的人才和資源。但如果是新能源，可能會考慮一些有地理優勢或者政策支持的地方。”
李逸塵說“那不管在哪裡，我們都可以去參觀子公司呀，就像我們去參觀野生動物園一樣，看看澤叔叔把公司建設得多麼厲害。”
大家都笑了起來。
隨著子公司籌備計劃的推進，林墨開始忙碌於各種事務之中。他要協調集團內部的資金劃撥，與潛在的外部投資者進行洽談。有時候，他會遇到一些對新興產業不太看好的投資者，他就會耐心地向他們解釋自己的商業理念和對市場的分析。
“林先生，人工智能領域雖然熱門，但是競爭也很激烈，風險很大啊。”一位投資者提出了擔憂。
林墨自信地回答“您說得沒錯，競爭確實激烈。但是我們有自己的優勢，我們有林澤這樣年輕有為的領導者，他對市場有著敏銳的洞察力。而且我們的團隊將會由內部有潛力的員工和外部的專家組成，我們有信心在技術研發和市場推廣方麵做出特色。”
在花店，李玉梅和蘇瑤也在討論如何能給子公司的籌備更多的支持。
蘇瑤說“玉梅姐，我們花店雖然規模不大，但是也有一些客戶資源，說不定能給子公司介紹一些合作夥伴呢。”