這邊招工完成的第二天，董瑩就把情況反饋給了在幫忙辦理稅務手續的趙主任。然後消息就迅速從趙主任傳到了王局長，當天再從王局長傳到了吳區長。
吳區長聽了這個消息，雖然仍然表現的很是冷靜，但心裡卻是十分高興，難得地誇讚了一句，“這個小劉和他的心意購物超市的確是不錯。”然後想了想又問道，“國林，你們之間的合作怎麼樣了？”
王局長的聲音中透露著喜色，“領導，劉安之的這個3店就是我們以前的閒置資產，我們在年前臘月二十七跟他簽的轉讓協議，這次他還直接安置了我們係統15名下崗工人，現在下崗工作都在昐著下次招工。我們跟他的後續的合作正在加緊推進。”
吳區長道，“你們的做法很好，既盤活了閒置資產，又解決了下崗工人的問題，其實你們係統其他區的閒置資產要是有合適的，也是可以合作的嘛，你的眼界要放的更寬一點。”
王局長一聽，心裡有了計較，道，“謝謝領導的指點，我們一定會跟劉安之很好的開展合作的。”
掛斷電話，王局長找來鄭局長，問了一下談判的進展，對鄭局長道，“老鄭，我們這邊的談判要加快速度。另外除了我們這邊的合適的閒置資產以外，其他區的商業係統的閒置資產，要是有合適的，你也可以給劉安之推薦一下，要是真的成了，不是也有我們一份功勞在裡麵？”
鄭局長想了想道，“好的，王局，我這邊加快進度。我回頭再問一下劉安之那邊有什麼規劃，然後有方向性的去幫他找一下其他區的閒置資產，到時候幫著牽線搭橋也是好的。”
2月18號，劉安之和商業局的談判取得了突破性的進展，商業局在3處劉安之想要購買的資產處置上都做出了巨大的讓步，12處資產合作談判終於告一段落。連商場一起，劉安之最終花了195萬買了4處資產，租了4處，同意商業局入股4處。
在談判結束的第二天，商業局召開了局班子會議，對7處資產的處置方案進行了討論，這次會議王局長並沒有站出來為鄭局長站台，但是所有班子成員似乎都達成了一個默契，一致同意了鄭局長的合作協議。並由王局長提議大家通過，在2月22日，商業局和心意購物超市雙方召開了一個隆重的簽字儀式。第二天，金陵晚報、金陵電視台都對這一合作進行了報道，心意購物超市再次成為了大家茶餘飯後的熱議話題。而商業局也被區政府領導在不同的場合進行了點名表揚，成為了商業係統解放思想、改革開放的典範
在協議簽訂的第二天下午，劉安之在心意購物總部召開了安記飯店連鎖擴張會議和心意購物超市發展會議。
坐在橢圓形會議桌的上首，劉安之看著左右兩邊分彆坐著的安記飯店和心意購物的骨乾成員，心裡一時之間也是充滿了成就感。上一世他參加的會議很多，但像今天這樣主持會議的情況還真是不多。
收了收心神，劉安之道，“各位，大家也知道，昨天我們和商業局正式簽訂了全麵合作協議，12個點的處置方案全部都出來了。今天我們開會主要是再明確一下後續的工作安排。在談工作之前，先說幾項人事安排。”
說著，指了一下坐在自己左邊的張武，“張武，我們有的人認識，有的還不認識，上次任命過了，心意購物副總經理。這次會議過後，我的主要任務是學習，如果沒什麼事，我可能就周未來一下，心意購物的日常工作由張總主持。”話音一落，下麵立刻響起一片議論聲。劉安之敲了敲桌子，聲音中略帶嚴厲的說道，“有什麼話直接說，不要在下麵議論。”
心意購物幾人相互對視了一眼，最後周婧站起來說道，“老板，我們一直跟著你做事的，你不在我們心裡沒底。”
劉安之翻了一個白眼，擺擺手，“坐下。”又看了看心意購物的幾人一眼，才沒好氣的繼續說道，“我隻是重心放在學習上，又不是不管公司的事情，你們有什麼好擔心的？再說了，張總在我還沒有擺地攤之前就做了好多年生意了，做生意的經驗比我豐富多了，你們真是瞎擔心。好了，這個不議了，就這樣決定了。”大家看劉安之已經下了決心，也就不再議論。
劉安之看大家都靜下來，接著說道，“鑒於現在我們的員工人數越來越多，我決定在心意購物成立工會，陳虎同誌任工會主席，陳虎大家也是有的熟悉，有的不熟悉，他今年48歲左右，在以前的機械廠當過車間班長，黨員，連續多年被評為先進工作者，現在在2店任現場服務組小組長。回頭小傑你跟他談一下，然後有時間跟他一起去一趟區總工會，看看成立工會的流程、任命都有什麼要求，按總工會的要求來操作。讓陳虎把工會的工作職責、日常工作的內容等等都問問清楚，把工作開展起來。”
李小傑點頭示意。
劉安之接著說道，“安記飯店這邊，謝長亭任副總經理，主持日常工作，上次說過了。現在正式任命董瑩，總經理助理，兼安記飯店後勤部部長。彭芬芳兼任安記飯店財務主管。張啟，任安記飯店開發部部長，劉明，任安記飯店開發部副部長，楊星，任安記飯店人事部部長。”
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說完，轉頭對張武道，“張總，你第一次來參加會議，跟兄弟們說兩句？”
張武聞言坐正了身體，看了看大家，“各位，說實話，坐在這個位置我的確有點誠惶誠恐的，以前我一直是做批發的，現在來管這麼一大攤子事，還真是擔心做不好。但是有劉總在後麵把關，我心裡有個托底的，也就不怎麼怕了。以後還希望大家能夠支持我的工作，我們一起努力，把心意購物超市進一步做大做強。”
劉安之看他說完，率先鼓起掌來，接著下麵一片掌聲。
看差不多了，劉安之舉手壓了壓，看大家停下來，說道，“好了，下麵談工作。”看了一下周婧問道，“小周，3店現在的進展怎麼樣了？”
周婧道，“3店進度比較慢，大概還需要1個多月，主要是一樓、四樓的改造和扶手電梯加裝比較費時。”
劉安之點了點頭，掃視了眾人一圈，“各位，心意購物這邊，4店、5店都已經裝修結束，前幾天周部長已經安排人去4店和5店周邊的小區發放宣傳單了，計劃在3月1日正式開業。我們的想法是後麵這種小的連鎖店開業會比較頻繁，就不用每次都搞開業儀式了，4店和5店就低調開業。小傑，兩個店的店長和店員選好了沒有？”
李小傑回道，“都已經選好了，兩個店長都是2店這邊的小組長，業務熟練，店員也是這邊服務能力水平比較高的，周部長也都看過了。”
劉安之點點頭，對周婧道，“現在6店和7店協議也下來了，我們的資金也沒有壓力，馬上準備裝修，設計方案你可以和施工隊商量一下，這種小的是不是就不用每次我來畫了，參照4店、5店的風格樣式裝就可以了。”
周婧道，“好的，老板，到時如果有問題再去問你。”
劉安之又轉頭對李小傑道，“小傑，人調走了，要及時補充上去，不能影響了2店的正常營業。”
李小傑應道，“人已經選好了，回頭你再看看。”
劉安之道，“回頭你給張總看，你們定就行了。另外3店的人員培訓怎麼樣了？”
李小傑道，“新招收的人員培訓一直在進行，我從老店員這邊選了4個人過去任組長，近期分批在2店實習。”
劉安之道，“3店的收銀係統和2店有所不同，在培訓過程中你要注意。另外三月份科大的培訓班就要開始了，你把人組織好，按時去報道，你自己的工作也要安排好。”
李小傑道，“好的，我知道了。”
劉安之又轉頭對張武道，“張總，回頭等3店營業以後，如果新的收銀係統用的比較好，可以考慮把2店這邊的收銀係統也更新升級一下。”看張武點頭示意，接著說道，“這次參加科大培訓的主要是從部隊召回來的8名複員軍人。我的想法是我們所有的中層以上管理人員，以後都要分批參加培訓，不僅要知道怎麼做事，還要知道為什麼這麼去做事，這樣才能不斷提高，才能適應不斷變化的新環境和我們公司的發展需要。”
下麵眾人聽劉安之這麼一說，反應不一，有的麵露喜色，有的不以為意，有的皺眉不已。這些情況劉安之都看在眼裡，也對在座的眾人有了新的定位。
沒有再糾結這件事，劉安之繼續說道，“心意購物除了剛才說的幾件事情，還有一個很重要的工作就是按照我們的三年規劃，加快推進全城的布局，重點是西城區和北城區兩個大中型超市的落實。張總，你回頭要安排一下，加快這兩個片區的場地尋找。”
張武一邊在筆記本上進行記錄，一邊點頭回應道，“好的，我知道了。”
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