會議是連線了各國各地分公司高層和基層領導的。
沈千帆自然也在電腦的視頻裡，在線開會。
沈知書則像個小透明，站在沈父身後不遠處。
暗自激動。
沈千帆，你還是回沈家，做一個隻會花錢的廢物小姐吧。
沈氏企業，你就彆染指了。
沈氏，是我的。
沈父不悅，正要替女兒沈千帆說話。
這些人見自己從組長一下升上分公司部門經理，挺不服氣啊。
沈千帆拿起自己桌上的一份文件夾，攤開了，文件對準了鏡頭。
“沈氏的一些規矩，該改改了。”
“上班摸魚，是員工工作之餘的唯一樂趣，要是這也被剝奪，還開什麼公司？趁早倒閉吧。”
“這是我這幾天摸魚後的成果，剛剛開會的時候，已經發到各位的郵箱。”
“各位，還有什麼疑問嗎？”
總部會議室裡一時陷入了沉寂。
分公司線上會議室，也是個個鴉雀無聲。
但不管是哪裡，大家內心的震撼卻都和表麵上的，截然相反。
沈千帆，居然敢公然挑釁董事會，認為上班摸魚，是工作的一個環節，而且，還是非常重要的一環？
如此荒誕不經，她是瘋了嗎？
本來以為她隻是嘴硬，仗著自己是沈家的真千金，沒想到，沈千帆還在報告中，提了摸魚的可行性分析！
正所謂沒有調查就沒有發言權，沈千帆的發言看似荒謬至極，報告卻做得有理有據，沈父等人看了都忍不住眼前一亮。
一些董事心中甚至忍不住暗歎一句，後生可畏。
沈知書卻很不屑。
這個提議對基層中層員工討了好是沒錯，可惜，掌控公司實權的，卻是中高層的管理者們。
現在來開會的，也清一色都是管理者。
沈千帆的提議相當於是給瞎子拋媚眼，惹人好笑罷了。
果然。
管理者們不乾了。
有人當先一拍桌子，“胡鬨！”
“勞動法明確規定了每天八小時工作製，員工上班摸魚就是不對，你現在還公然支持這種歪風，沈千帆，你居心何在？”
“沈千帆，不要仗著你是沈總的親生女兒，你就可以胡作非為。沈氏的企業，可不是你們沈家的一言堂！”
“你自己上班摸魚，公然違反公司員工手冊的規定，就應該馬上開除。”
“公司花錢找人是來上班的，不是來摸魚的。”
“沈總，您身為總經理兼董事長，您應該不會徇私舞弊吧？”
沈父臉色沉下。
坐在他這個位置上，是不能輕易表態的。
大家這種反應，沈千帆早有預料。
古往今來，改革這種事都很難推行，她現在是初來乍到，根基不穩，遭到反對也是理所當然。
她今天這個看似荒唐的提議，也不過是投石問路，探探這些高管和沈氏掌權人的底線。
並沒想著能得到認可。
更沒想過得以通過。
沈知書卻覺得沈千帆此舉荒唐之極。
還真的以為自己是沈家的真千金，仗著剛剛被沈家認回來得寵，愧疚感正濃，就可以在公司裡麵興風作浪，為所欲為了？
天真！