傳統企業的老板，都是在不斷的應酬，跟社會裡的每一層關係都要搞好，天天喝酒忙得不亦樂乎。互聯網行業卻沒有這類應酬，偶爾聚在一起，也是談工作、談私交，而不是虛頭巴腦的搞關係。
可是周不器的這一番作為，就太另類了。
他這就是明目張膽的搞關係啊！
道歉？
道歉個屁啊！
挖牆腳是最最普遍的事，大家都是你挖我、我挖你。通過不斷地挖人，去獲得競爭對手的情報、技術和商業模式，從而快速地提高自身實力。
跟傳統行業的商業比起來，互聯網的老板都像愣頭青。卻沒想到，冒出來了周不器這麼一個人精。
丁老板暗暗思忖，捫心自問。
自己能不能學著小周的樣子，放下自身驕傲的羽毛，主動去找馬老板道個歉，化解矛盾，恢複關係？
畢竟當年是自己有錯在先。
要知道，曾經兩人是最好的朋友。
然後，他就暗暗歎息。
覺得自己比小周差的太遠。
做不到啊！
尊嚴這種東西，對底層人群來說，最難的是保持。對成功人士來說，最難的是放下。
小周小小年紀，就能看破世俗的禁錮，超脫皮囊的束縛，拿得起、放得下，真是令人又敬又畏。
左手是互聯網的商業思維，右手是傳統的人際關係……簡直是無懈可擊。尤其這人際關係的處理，簡直比馬老板還好。
丁老板長歎一聲，頗為感慨，“佩服！佩服！”
周不器一臉不解的樣子，“這叫什麼話？”
丁老板搖搖頭，避開這茬，“你要周峰，做什麼？微點不是有王小船了嗎？”
周不器就有些來氣的樣子，“老丁，不是我說你，你讓周峰做搜索，這安排也太荒唐了。”
“嗯？”
“周峰研究的方向是分布式係統和操作係統啊，是這個領域的世界級人才。我聽說他如果留校，直接就是副教授起步。你讓他轉型做搜索，豈不是浪費了他過去這些年來對分布式和操作係統的深度研究？”
丁老板知道他是技術外行，就笑著說：“不是浪費，技術的邏輯是有共性的。就好像是研究透了微積分，再研究線性代數，方向雖然變了，但對數學的理解是積澱下來的。”
周不器搖搖頭，“人才缺失啊，丁老總！”
“嗯？”
“國內懂搜索的人有多少？幾萬人總該有了吧？懂分布式、懂操作係統的人有多少？能找出500名高級工程師嗎？更不用說周峰這種行業專家了。”
丁老板眼睛眯成了一條線，“你這意思……是想給他安排一份與分布式和操作係統有關的工作？”
周不器坦言道：“沒錯，我打算投資50億美元，做一個超級大工程，叫雲計算。要想打造這個平台，最核心的技術應用，就是分布式和操作係統。”
“50億美元？”
丁老板被逗笑了。
周不器淡淡的道：“這幾年，雲計算的概念興起，矽穀炒的很熱，國內卻沒什麼動靜。我認為這是不對的。亞馬遜、穀歌、微軟、ib等矽穀巨頭都在布局。如果雲計算這個概念是虛幻的，這自然最好。可如果這個概念是真的，並且在短時間就實現了，怎麼辦？全世界的互聯網浪潮，仍舊由矽穀的巨頭在引領！矽穀已經統治互聯網世界十多年了。我們這一代不努力，現狀就永遠不會改變。”
丁老板的笑容有所收斂，眼神深邃，“你真要做雲計算？”
“當然！”
“沒開玩笑？”
“微軟亞洲研究院的事，你沒聽說嗎？常務副院長王建被我挖來了。而且，他現在已經去美國招兵買馬，組建團隊。50億美元的總投資，大概會68年分批次投入。今年預計的投入，至少5億美元。”
“做雲計算……”丁老板深吸了一口涼氣，連連搖頭，“風險太大了，這未必是一個好主意。”
周不器很平靜的道：“紫微星是一家立足以技術創新的公司。我們的目標不是國內市場，而是全球戰略。隻可惜，相比於矽穀巨頭，我們有一個客觀條件上的巨大劣勢。我們的人才不夠，人才稀缺。尤其有一些互聯網同行惡性競爭，在恣意的扭曲一些技術天才的擇業方向。”
丁老板聽後哈哈大笑，“少跟我含沙射影，周峰想做什麼，是他的事，得看他自己的選擇。誰要是違背了他的心意，那才是恣意扭曲。”
“老丁，幫個忙，你主動退出吧。”周不器歎了口氣，“周峰對雲計算來說至關重要。”
丁老板被這小子的無恥生生氣笑，臉皮真的厚啊。
主動退出？
周峰是網易的員工啊！
要退出，也是你退出！
顛倒主客關係嗎？
不過，他畢竟是技術出身。
對周不器在技術領域探索的執念和追求，帶有發自骨子裡的尊重。
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