到了一定境界後就會知道，這個世界上的意外才是每天的主旋律。
而作為一家成熟公司的高層，每天要處理的便是意外。
也隻有意外，才會突破公司固有流程的束縛，到達他們的案頭。
林本堅的意外逝世產生的連鎖反應，導致的公司重大變革，當然是緊急且重要，但也不差這一時半會兒的時間。
本就是夜晚了，章忠謀和江尚義也不急著立刻去著手處理，重要的決定，還是第二天早上再公布。
夜間適合思考具體的事情，而非匆忙的下著決定啟動各項工作。
兩個老搭檔不斷的推敲著即將開展的工作細節。
良久，在確認一切可能想到的問題的解決預案後，辦公室裡，兩人輕鬆地抽起了煙。
青煙嫋嫋中，江尚義感慨著夷積電一路走過來的篳路藍縷，臉上帶著回憶的神色。
“董事長，我們從最初的幾十人小團隊，發展到今天這個規模，真是不容易啊。”
章忠謀深吸一口煙，緩緩吐出，而後卻望著這個小自己15歲的老搭檔戲謔的笑了起來，
“尚義，你老了。”
一個57歲的人，當然老了。
可這句話出自一位72歲的老人之口，江尚義也隻能擺出一臉便秘的模樣。
章忠謀沒有理他這副表情，又扒拉一口煙後，目光投向了窗外的夜空，語氣空靈的說著，
“尚義，人的年齡越大越容易回憶過往，年輕人沒有太多的經曆，就隻能展望未來，老年人沒有太多的未來，就隻能回憶過去。
小時候，我很不理解老人曬太陽一曬就是半天，長大了才明白，目之所及，皆是回憶，心之所向，皆是過往，眼之所看，皆是遺憾。
舊的記憶不需要特意忘記，保存在心裡就好，同時也要對未來有新的期待，要有新的人生目標，有新的希望。”
一番哲理透露出一個老人歲月彌堅後的豁達，但江尚義聞言卻在心裡吐著槽。
自己也是犯賤了。
其實，他現在是越來越怕來章忠謀的辦公室了。
一來，就會被拉著說上半天。
而且動不動就是這種哲理，而後就是憶當年歲月崢嶸的模樣。
自己都要60歲的人了，還被當小孩子一般的上課！
不管了，這次事件解決了，一定要到點退休！
“創業容易，長大難；長大容易，變強難；變強容易，稱霸難；稱霸容易，守江山難。
尚義呐，回望過去，我此刻心裡全是僥幸，如果當初我們沒有摒棄id模式，我們也不可能有今天的小有成就。”
江尚義強忍著心裡的不耐，隻能出言捧著，“是啊，董事長，當年我們從因特爾、艾比誒木、bd的圍追堵截下，就是靠著您提出的晶圓代工模式突圍成功的，這段曆程，可謂艱難險阻。”
傳統的id模式意味著一家公司涵蓋了芯片環節從設計、製造、封裝及測試到銷售的整個生產流程。一條龍的模式下也意味著更高的垂直整合能力，可以在各個環節優化產品性能和成本。
在台積電出現之前，所有的芯片公司都是從設計到銷售的一條龍的id模式。
但是，這種模式對企業的資金和技術要求極高，整個環節動輒幾十上百億美刀的投資，讓市場的準入門檻變得很高。
且，因為各家芯片公司都有自己的晶圓廠、製造廠，而這些廠又隻服務於自家的芯片公司，導致整個行業的產能，其實是有相當大一部分是閒置或者浪費的。
畢竟芯片公司沒有訂單或者訂單不足，晶圓廠和製造廠便隻能餓著。
章忠謀敏銳的發現其中的機會。
於是，夷積電對市場的各方說，你們隻管設計，剩下的交給我們。
其他廠家也不傻，後麵的環節交給夷積電了，等於是命根子被夷積電捏在手裡，自然是不願意的。
但半導體產業有三個周期嵌套，產品創新周期、產能周期、庫存周期，產品創新周期是核心的周期驅動力。
但是，產能周期和庫存周期，卻主宰著半導體行業的興衰。
半導體企業能不能在一波又一波的周期裡活下去，全看‘產能周期’和‘庫存周期’的表現。
很不幸的是，這三個周期並非規律存在的，有的時候是一個接一個，有的時候卻是疊加存在的。
上世紀90年代後半段，在強勁的需求拉動下，按理說整個市場應該供不應求的。
但是id模式下，市場上所有的企業全部釋放產能，反而造成了供過於求。
有相當一部分廠家因為在產品創新周期的技術落後，獲得不了訂單，直接導致了三個周期罕見的疊加在了一起。
這個時候，章忠謀玩了一個狠活。
他開放了夷積電的股權。
摩根大通、花旗、國際發展基金、貝萊德、先鋒等國際投資機構的入場，讓夷積電從一家夷洲島上市公司變成了阿美莉卡公司，這解決了某些意識形態的障礙。
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而後，夷積電挨家挨戶的上門勸說各大廠商，放棄虧錢的id模式，接受代工模式，以改善經營效率。
在技術上，夷積電打響了幾大戰役，挨個進行攻堅，逐項滿足各大廠商拉出來的技術標準要求清單。
這個清單，包含7000多項要求。
在章忠謀的帶領下，夷積電硬生生的將整個行業的模式進行了切換。
這些都是屬於章忠謀和江尚義的崢嶸歲月，他也為此而自豪。
當年就是他作為研發總監，帶著人對著清單一項一項進行突破的。
但是時不時就需要回顧回顧，也讓江尚義感到厭煩。
好不容易捱過這段時光，就在他拖著疲憊的身軀準備起身告辭的時候，章忠謀卻又開了口，
“尚義那，現在華國國內在這個產業裡新冒出了一個炎黃集團，你聽說過嗎？”
原本準備抬起屁股的江尚義，聞言又坐了下去。
江尚義點了點頭，緩緩的開口說道，“聽過，我也很關注炎黃集團這個突然冒出來的公司。
而且，炎黃集團的董事長卿雲，年僅18歲，據說是華國首富秦天川的女婿，也是剛剛去世的華國芯片之父的唯一親傳弟子。”
他回顧了一番卿雲近半年的操作，從高考狀元、期貨天才到資本新軍，攢局螞蟻吞象一般並購了有‘皇家’之稱的tp集團，
“董事長，這個小卿總近期的動作，顯示出他對半導體產業的企圖心不小呐。”