大領導突然覺得，自己一貫的信念有坍塌的感覺，一直以來，獎勵的方式以獎狀，記功，稱號之類的精神獎勵為主，落實到實物頂多發個印字的茶缸，印字的汗衫背心。
這些到今天，看來行不通了，不然，那些企業怎麼會一直走下坡路呢？
現在，聽到李友德這麼赤裸裸地利字當頭的道理，倒真有茅塞頓開的感覺，這個方法，倒真是一劑對症的良藥。
大領導鄭重地問李友德“你這個方法，真的是香江那邊的企業都用的？”
李友德狂點頭“千真萬確，這我哪敢騙您呐！”
大領導指著眼前這一堆信件，笑著問道“那這一堆信，你看怎麼辦呢？”
這下輪到裡李有德反擊了“大領導你想想這些信都是什麼樣的人？依我看，無非有兩種，一種是懶人，恨不得那些拿了獎金的人把錢吐出來分給他們。另一種是著急的人，他們是眼紅那些拿獎金的人有機會，而他們沒有機會。您說怎麼做才能讓他們如意呢？”
大領導笑著搖頭了“你這家夥，這說了半天，又把皮球踢回來了。”
李友德笑了“其實我已經說了，懶人我肯定懶得理她，著急的人，最好的辦法是給他們拿獎金的機會，可是，我也沒有權利在紅星廠實行獎金製度呀！得看你們上麵的考慮啦！說實話，我們準備在合資廠實施一段時間後，如果效果好，就報請上麵在紅星廠也實施的，這不，他們比我們還急呢！”
大領導哈哈大笑“好，好，這些信我就先不理它了，你回去後啊，把你剛才跟我說的這些想法，整理出一份報告來，我有大用場。”
兩人的會麵很愉快，李友德走的時候，大領導還親自將他送出門外，讓李友德很有些受寵若驚。
他不知道的是，現在大領導的壓力很大呀，大折騰結束，全麵恢複生產以來，很快就出現了新的問題，就是後世知名的大鍋飯問題。
本該熱火朝天的大生產局麵，變成了老牛拉破車，農村也一樣，出現那個有名的，辛辛苦苦乾了一整年，年底一結算，還倒欠生產隊裡多少糧食。說出來都令人難以置信。
大領導現在被一些企業的越乾越虧，搞得焦頭爛額，卻找不到解決的辦法。
今天跟李友德這一席話，無疑給他打開了一扇窗戶。
李友德回到廠裡，跟楊廠長和陸乘風一碰頭，講了會麵的情況，陸乘風立刻對他投以怪異的眼光。
楊廠長也發現了，他不解地看著陸乘風。
李友德被看得丈二金剛摸不著頭腦，他撓了撓頭，疑惑地問“怎麼啦？乘風，難道我今天有什麼不對嗎？”
陸乘風神秘地說道“不是不對，是太對了，你說你水平這麼高，我估摸著很快你就要升官發財啦！”說完，忍不住笑了起來。
李友德一聽，擺出一副憂慮的樣子“唉！我也想表現的差一點，可是咱這實力，它不允許呀！”
楊廠長直接在旁邊呸了一口“呸，你們兩個能不能要點臉，就這麼光天化日溜須拍馬，旁邊還有人呐！”
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